Atamada yaş krizi: ‘Art niyet görüyoruz’
Milli Eğitim Bakanlığı, (MEB) okullarda görev yapacak yöneticilere ait yeni atama takvimini yayımladı. Birebir yahut farklı eğitim kurumlarında müdür ve müdür yardımcısı olarak tekrar görevlendirileceklere ait müracaatlar 6-10 Mart tarihleri ortasında yapılacak.
Genç Eğitim Sendikası Genel Lider Yardımcısı Mehmet Fatih Arslan “yeniden yönetici görevlendirme takvimi”nde eksiklikler olduğuna dikkat çekti. Yapılan hesaplamalarda sırf mevcut yöneticilerin misyon müddetlerinin temel alındığını belirten Arslan, “Bu noktada, 2025 yılı mart, nisan, mayıs ve haziran aylarında 65 yaşını doldurduğu için yaş haddinden mecburî emekliye ayrılacak okul yöneticilerinin misyon yaptığı eğitim kurumlarının da atama sürecine dâhil edilmesi gerektiğine, aksi halde mağduriyet oluşabileceğine vurgu yaptı.
‘ART NİYET VAR’
Konuya ait Cumhuriyet’e değerlendirmelerde bulunan Arslan, “Mart, nisan, mayıs ve haziran ayında kaç kişinin mecburi yaş haddi nedeniyle emekli olacağı biliniyor. Bilindiği halde neden bu takvime alınmıyor? Taktiksel bir hareket. Türkiye’deki okulların yüzde 90’ının müdürünün hangi sendikadan olduğu aşikar. Bu takımlar yeniden kendilerine yakın bireylerce doldurulacak. Biz bunu arka niyetli olarak okuyoruz” dedi.
‘ATAMA SÜRECINE DAHİL EDİLSİN’
Arslan zelzele bölgesine yapılan yeni okulların da atama sürecine dahil edilmesi gerektiğinin altını çizdi. Sarsıntı bölgesini ziyaret ettiklerini belirten Arslan, bölgede yeni yapılan okulların atama sürecine dahil edilmesi talebinin oradaki eğitimcilerden geldiğini açıkladı. Arslan, “Elbistan ve Malatya’nın yanı sıra Elazığ’dan da “Bu durumu gündeme getirin” talebi geldi” diye konuştu.
