Kamuda ‘güvencesiz istihdam’ dayatması artarak sürüyor: Kadrolu yerine ‘sözleşmeli’
Strateji ve Bütçe Başkanlığı, kamu kesimi istihdamına ait 1. çeyrek datalarını yayınladı. Datalar, geçen yılın sonuna nazaran, kamuda kontratlı işçi istihdamında büyük artış olduğunu ortaya koydu. 2024’ün sonunda kamuda 5 milyon 241 bin 753 işçi vardı. Takımlı işçi sayısı 3 milyon 479 bin 620, kontratlı işçi sayısı 399 bin 426, daima personel sayısı 1 milyon 224 bin 882, süreksiz emekçi sayısı 38 bin 86, başka işçi sayısı da 99 bin 739’du. Bu yılın birinci çeyreğindeki bilgilere nazaran takımlı işçi sayısı azalırken, kontratlı işçi sayısı arttı.
Verilere nazaran, toplam işçi sayısı 5.2 milyon. Takımlı işçi sayısı 3 milyon 475 bin 895’e indi. Buna rağmen kontratlı işçi sayısı ise 424 bin 447’ye çıktı. Daima emekçi sayısı da düştü. Bu yılın birinci çeyreğinde daima personel sayısı 1 milyon 205 bin 885’e indi. Yeniden diğer bir teminatsız istihdam olan süreksiz emekçilerin sayısında da artış yaşandı. Süreksiz personel sayısı 38 bin 651’e çıktı. Başka işçi sayısı da 99 bin 18 oldu.
Kamudaki kontrat işçi sayısındaki en fazla artış genel bütçe kapsamındaki kamu yönetimleri ile belediyelerde gerçekleşti. Bilgilere nazaran, genel bütçe kapsamındaki kamu yönetimleri, YÖK, üniversiteler ve yüksek teknoloji enstitüleri, özel bütçeli başka yönetimler, düzenleyici ve denetleyici kurumlar, toplumsal güvenlik kurumları, döner sermayeler ve kefalet sandıkları ile başka kamu yönetimlerinde toplam 342 bin 271 kontratlı işçi bulunuyor. Kamu iktisadi teşebbüsleri, özelleştirme programında yer alan kuruluşlar, özel kanunu bulunan kuruluşlardaki sözleşmelilerin sayısı 71 bin 547. Vilayet özel yönetimleri, belediyeler ve bağlı kuruluşları ile mahalli yönetim birliklerinde ise 10 bin 629 kontratlı işçi bulunuyor.
